Ley de Registro horario
Cúmplela con el módulo de registro horario de SiGestión
¿Qué dice la Ley de control horario?
A partir de 2025, es obligatorio para las empresas en España, llevar un registro digital detallado de las horas de trabajo diarias de sus empleados usando un software dedicado.
No cumplir con esta normativa puede suponer sanciones de hasta 6.250€
Será obligatoria la conservación del registro durante 4 años y éste debe estar a disposición de la inspección de trabajo, los trabajadores y los sindicatos.
¿A quién afecta?
Afectará a todas las empresas Españolas, independientemente de:
El número de empleados que tenga la empresa.
El tipo de jornada (se aplica tanto a jornada completa como a parcial).
La modalidad de trabajo (presencial, teletrabajo, híbrido...), se aplica de cualquier manera.
Fechas
Se establece que será obligatorio para las empresas y profesionales adaptarse a esta ley y disponer de un programa de registro horario, a partir de 2025
MÓDULO DE CONTROL DE PRESENCIA
GESTIÓN CENTRALIZADA
Con SiGestión podrás hacer el seguimiento de departamentos, organizar horarios, turnos y tener control de la plantilla para que se cumpla con el registro de jornada.
MÓDULO DE CONTROL DE PRESENCIA
DESDE CUALQUIER DISPOSITIVO, EN CUALQUIER LUGAR
Permite a tus trabajadores un fichaje flexible y accesible. Administra y controla el control de presencia desde nuesta app, desde el software online o desde el navegador.
MÓDULO DE CONTROL DE PRESENCIA
CONTROL DE HORARIOS DE ENTRADA Y SALIDA
Tener a un golpe de vista todos los fichajes nunca ha sido tan fácil.
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GENERACIÓN DE INFORMES
Genera informes PDF del registro horario de tus trabajadores con SiGestión para evita sanciones en posibles inspecciones de trabajo.